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青海泰丰先行锂能科技有限公司岗位招聘公告

2019-07-06来源:汪清新闻网

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青海泰丰先行锂能科技有限公司招聘简章

招聘岗位:

1、研发工程师 1人

岗位职责:

(1)根据市场需求,在西宁现有产线下开发新产品,并主导完成产业化,输出相关技术文件;

(2)根据客户使用情况,负责对客户反映的问题进行改进;

(3)协助生产分析产品生产过程中的异常,并根据结果制定措施,保证产品质

的稳定;

(4)负责新供应商及新型原材料所生产产品的指标认证及技术协议的签订,协助供应商考察和审核;

(5)项目负责人负责主导新产品市场开发和推广;

(6)申报国家、省、市级科研项目,组织项目工作,完成评审和答辩

编写专利。

任职资格:

(1) 硕士及以上,材料或无机非金属(陶瓷,硅酸盐专业)专业、锂离子电池材料相关专业、电化学专业等;

(2)相似专业2年以上经验,熟练文献及专利检索、信息提炼汇总,会英语写作和口头表达;

(3)锂离子电池磷酸铁锂材料方向优先。

薪资:6000-8000元/月

2、电仪工程师(设计方向) 1人

岗位职责:

(1)参与新建项目、工艺技改、更新技措、扩产、升级改造项目的电气、仪表专业方面的设计工作;

(2)根据反应釜、泵、干燥机等设备编制自控要求、优化建议;

(3)对工艺及设备进行自动化改进优化,体改生产质量,体改生产效率。

任职资格:

(1)本科及以上学历,电气工程自动化、自控仪表专业优先;

(2)5年以上大型化工企业电气、自控仪表技术管理工作经验;

(3)熟悉化工企业电气、仪表规范要求;

(4)熟悉掌握AutoCAD工程制图、office办公软件。完成电气、仪表专业设计;

(5)熟悉化工单元DCS自控变成设计;

(6)有化工设计院电气、仪表专业工作经验者优先。

薪资:6000-8000元/月

3、体系工程师 ?1人

岗位职责:

(1)体系文件:组织制定、完善质量管理制度、质量体系文件、确保质量体系文件处于有效状态;定期检查监督各部门质量体系执行情况,并结合公司发展及时组织修订质量体系文件。

(2)内部审核:根据IATF16949:2016/ISO14001:2015,策划和实施体系审核、产品审核、过程审核;核查问题,跟进协调和落实纠正预防措施,推动质量管理体系持续改进

(3)外部审核:组织应对第三方审核,配合二方审核;

(4)负责公司质量目标、过程绩效完成情况的监视、测量与分析。

(5)负责文件控制管理工作的执行及监督有效性。

(6)组织体系培训。

任职资格:

(1)本科以上学历,管理类专业;

(2)5年以上体系运行维护、质量管理工作经验。

(3)具有质量管理体系内审员证书。

?薪资:7000-10000元/月

4、采购员 ?1人

岗位职责:

(1)负责公司电气、仪表采购工作,包括:询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作;

(2)完善公司采购制度,制定并优化采购流程,控制采购质量与成本;

(3)组织对供应商进行评估、管理及考核;

(4)协调公司各部门工作。

任职资格:

(1)本科及以上学历,机械类、机电一体、或工商管理类相关专业;

(2)生产行业3年以上相关采购工作经历,熟悉电仪市场。

(3)熟悉采购及招标流程,熟悉供应商评估、认证、考核流程, 熟悉相关质量体系标准;

(4)具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强;

(5)熟悉合同法等相关法律、法规。

薪资:4000-6000元/月

5、员工关系管理主管 ?1人

岗位职责:

(1)负责根据政府及地方相关部门规定,编制公司统一的劳动合同文本(需经公司法务审核通过)。

(2)负责员工劳动合同、保密协议和竞业限制协议的签订、变更与终止相关手续的办理。

(3)负责员工入职、转正、离职相关手续办理。

(4)负责受理员工投诉、咨询,协助直接上级及公司法律顾问解决劳动争议及纠纷。

(5)协助直接上级建立人事档案管理制度,负责员工档案的建立及维护。

(6)负责员工劳动合同、人事档案及人力资源部所有工作文件的收集、存档与人事档案借阅手续的办理。

(8)组织安排员工活动,参与企业文化建设,营造符合企业文化的员工工作环境及氛围。

(9)劳动合同、保密协议、竞业限制协议、廉洁协议、员工人事档案文档管理(纸质签批台账建立、整理、管理,配套电子档台账建立、整理、管理)

任职资格:

(1)人力资源管理学、管理学及相关专业,接受过现代人力资源管理技术、劳动法规、等方面的培训。

(2)有一定员工关系岗位工作经验(类型、年限):

(3)2年以上法律咨询方面工作经验。

薪资:5000-7000元/月

6、生产普工 ?60人

岗位职责:

(1)在班长的领导下,做好岗位操作,发扬吃苦耐劳和认真负责的工作态度;

(2)负责完成本岗位的各项生产任务,服从班长的工作安排;

(3)熟悉,掌握本车间的生产工艺,设备原理及构造;

(4)随时与上下岗位联系,确保本岗位工艺稳定,设备运转正常;?

(5)认真做好岗位操作个交接记录;

(6)认真学习专业技术知识,不断提高自己的专业水平和操作技能;

任职条件:

(1)高中或中专以上学历;

(2)年龄26-40岁之间;

(3)2年以上生产型企业操作类工作经验;

(4)吃苦耐劳,具有较好的执行力与责任心。

薪资:4000-6000元/月

7、化验员 5人

岗位职责:

(1)掌握化验室各项规章,按照有关的检验员操作规程及时准确的完成检验任务;

(2)负责日常原辅料、产线中间品、成品、研发 样品等检测,并对检验结果的准确性负责,对异常的检验结果及时反馈沟通;

(3)按照相关操作规程,及时、准确、真实的填写原始记录;

(4)负责所使用设备、仪器的日常维护和保养工作;

(5)执行卫生划分区域的卫生清理工作;

(6)参加班组及检测中心各项培训,提高自身专业素养及操作技能;

任职条件:

(1)教育背景:大专及以上学历,化学、物理、环保类相关专业;

(2)经验:有电池性能检验专业工作经验1年以上者,专业可放宽;

(3)技能:掌握基本实验相关知识,了解实验室技术操作规范要求。

薪资4000-6000元/月

四、福利待遇

1、五险一金 

2、节假日休假 

3、交通补助 

4、餐补 

5、各种职业能力提升培训培训机会 

6、年终奖 

7、免费提供住宿 8、加班补贴(每天8小时,每周40小时外工作时间按劳动法规定计算加班工资)

9、其他福利等

五、工作地点

青海省西宁市南川工业园区同安路139号(中心广场乘坐302公交车,清水河村下车)。

六、联系方式

李女士 : 15897184982


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